4 CONSEJOS para realizar seguimiento tras una entrevista de trabajo Es habitual que muchos candidatos se queden simplemente esperando a que sea la empresa o la consultora quien les contacte para avanzar en el proceso o dar información de próximos pasos. Piensan que no hay nada más que puedan hacer para incrementar sus posibilidades de […]
«Reformulación Positiva» – Preparación entrevistas de trabajo Es frecuente que, durante una entrevista de trabajo, se suelan realizar algunas preguntas que resulten un tanto incómodas de responder. Esto solo busca analizar la forma en que el candidato reacciona, así que no te pongas nervioso y prepárate para reformular positivamente tus respuestas. «Reformulación positiva» es la […]
Este es el currículum que buscan los reclutadores Seguramente vas a querer copiar ese currículum espectacular. Pues siento desilusionarte, el currículum que buscan los reclutadores no es un currículum en si, lo que buscan o mejor dicho, lo que van a buscar en tu currículum son las coincidencias con el perfil que necesitan. Es […]
¿Tienes más de 50 años?. ¿Cómo puedes conseguir trabajo cuando el mundo te dice que ya no estás en la flor de la vida? No hay trabajo para mí, soy muy mayor. -Esto es lo que me escribió una persona en un mensaje en LinkedIn- Oye, como desahogo fenomenal, pero ojito, también puede ser […]
Tú propuesta de valor es tu marca diferencial Hay algo que falla bastante en los candidatos, la falta de propuesta de valor. Es cierto que quizá hay desconocimiento en la estrategia y metodología para definir nuestra propuesta de valor, la realidad es que tampoco es algo que adquiera la importancia que en realidad tiene […]
Buscar trabajo en internet es frustrante y desesperante. Sólo hay ofertas de m*er*a, y en las pocas buenas que hay nadie te llama, así que acabas deprimido. Javier, un cliente de 35 años con formación universitaria que llevaba cinco años en paro, repetía frases muy parecidas como esta en torno a la búsqueda de empleo […]
Un Elevator Pitch es un discurso de presentación, en el caso que nos compete ahora, se trata de un discurso de nosotros mismos ante potenciales empleadores. El objetivo del Elevator Pitch es convencer a nuestro oyente (reclutador) de que nuestra propuesta de valor es la mejor. El discurso debe ser claro, conciso y breve. […]
¿Os acordáis del slogan? -¿cueces? o ¿enriqueces?- Seguro que te ha venido a la cabeza un famoso caldo en pastillas, fue sublime aquel slogan, apelaba al hecho de si aportabas algo más al agua enriqueciendo finalmente los guisos. En los procesos de selección pasa algo similar Nos podemos limitar a «cocer», es decir, […]
Hay señales inequívocas que delatan cuando estas ante una necesidad de cambio laboral. ¿Crees que pensar en cambiar de trabajo es una locura? La respuesta es afirmativa en muchas ocasiones, es lo que opinan muchas personas que sucumbes en sus miedos aferrados a una estabilidad que deteriora día tras día su salud mental y no […]
Una figura cada vez más importante en las empresas – TALENT SCOUT -Reclutamiento y Selección de Personal- Atraer y captar talento no es un camino de rosas. De hecho, son frecuentes las dificultades a las que se enfrentan las empresas cuando necesitan seleccionar personal. Existen muchas estrategias para cubrir vacantes de empleo, así […]
